百日冲刺—医学院召开第五次就业工作推进会

为持续推动学院毕业生就业工作，做好毕业生返校期间各项工作安排，云南经济管理学院医学院于6月14日在海源校区综合楼9楼会议室召开第五次就业工作推进会。本次会议总结了当前毕业生的就业去向落实情况，深入剖析了当前存在的困难，并明确了下一步的工作计划和目标。

会议伊始，医学影像技术专业张绍润老师和医学检验技术专业董慧珠老师先后分享了他们在包保帮扶工作中的宝贵经验。他们强调了与学生建立良好沟通和工作前置、落实落细工作的重要性，并提出了个性化的帮扶措施，如关注学生心理变化、提供个性化的就业指导和帮助等。这些经验分享对于提升学院整体帮扶工作水平具有重要意义。

此外，2023届毕业班辅导员尹曦悦老师就如何利用好毕业典礼当天合理高效回收就业材料进行了工作分享。她提出了在毕业典礼前提前通知毕业生准备好相关材料、设置专门的回收点和小组分工等具体措施，以确保材料回收的顺利进行。这一分享对于提高就业材料回收效率具有积极的推动作用。

医学院党总支书记彭轶老师通报了毕业生的就业去向落实情况。指出目前工作中存在的难点以及下一步的改进措施。对于就业核查的重要性和数据的准确性作出明确的要求，严禁违反就业工作“四不准”。

针对当前毕业生就业工作面临的困难，会议从专业、岗位、就业思政、情况跟进等多个角度进行了梳理。为了应对这些挑战，会议提出了一系列切实可行的工作计划。首先，辅导员要利用好关键时间节点开展精准施策、分类施策。以“保真实、守底线；跟进准确及时；促落实，稳就业”为下一步的工作目标，坚决贯彻“四个中间力量，两块短板”、“两手抓：抓重点，抓落实”、“不遗余力促就业”三项工作措施。

医学院王燕秋院长针对目前学院的情况结合本次会议提出5个方面的建议:一是要坚决落实就业核查真实性，做到数据准确，核查及时；二是对未就业学生、离职学生做好情况摸排，做到心中有学生；三是对已有岗位，学生简历投递情况进行及时跟进；四是主动收集就业岗位；五是要真抓实干，争取达到省平均水平。最后王院长还提出：撸起袖子加油干，齐抓共管，全力促就业。

孙俊副校长在会议最后提出“一多、三抓”工作思路。“一多”，要针对学生改变就业观念、宽口径就业、对薪资期望三方面要多引导；“三抓”是要抓关键，时间关键、招聘会、政策性岗位的关键时间节点；抓重点，针对已就业无材料、有就业意向、求职积极学生开展重点工作；抓质量，要做到保真，稳定和专业相关。

本次就业工作推进会的成功召开，不仅为学院毕业生就业工作指明了方向，也为全院师生提供了宝贵的交流和学习机会。与会人员纷纷表示，将认真贯彻落实会议精神，共同努力推动学院就业工作再上新台阶。学院将继续加强就业工作的推进力度，确保各项措施落到实处。同时，学院也将密切关注毕业生的就业情况，及时为他们提供必要的帮助和支持。相信在全院师生的共同努力下，学院的毕业生就业工作一定会取得更加优异的成绩。

                                                                                                            编辑：邓丽丹

                                                                                                            初审：李晓燕   章  迪

                                                                                                            复审：杨春漫

                                                                                                             终审：彭   轶